Skip to main content

[요약] Paul Graham - 벤처는 성장이다 (Startup=Growth)

(원문은 여기에서 확인하실 수 있습니다.)

서론: 벤처는 "빠른 성장"을 목표이자 존재의 당위성으로 삼는 기업

- 벤처는 일반적인 창업과 2가지 측면에서 차이가 있음
  1. 벤처는 빨리 성장하는 것을 고의적으로 선택했음
  2. 벤처는 시작부터 빠른 성장을 목표로 한다는 점에서 일반적인 기업과 태생적으로 차이가 존재
- 기업이 정말 빠른 속도로 성장하기 위해서는 2가지 요인이 공존해야 함
  1. 많은 사람들이 원하는 것을 만들거나 제공해야 함
  2. 많은 사람들에게 접촉해서 원하는 것을 제공할 수 있어야 함

2. 아이디어 (Ideas)
- 일반적으로 벤처를 창업할 수 있는 아이디어는 쉽게 발견될 수 있는 영역에 존재하지 않음
- 반면에 벤처를 창업할 수 있는 아이디어는 이것을 자연스럽게 찾을만큼 열린 사고방식을 가지고 있는 종류의 사람들에게는 자연스럽게 나타남
- 벤처가 기술 영역에서 많이 탄생하는 것은 기술 영역이 급변하기 때문에 많은 문제점들이 새롭게 탄생하거나 기존의 문제점을 새롭게 해결할 수 있기 때문이지, 벤처가 태생적으로 기술 영역에서만 나타날 수 있어서 그런 것은 아님

3. (성장)속도 (Rate)
- 성장의 절대적인 속도가 중요한 것은 아니지만, 모든 성공적인 벤처는 (정의상) 빠른 속도로 성장하게 됨
- 따라서 성장속도는 벤처의 성공이나 실패를 측정할 때에 가장 중요한 기준점으로 작용
- 일반적으로 성공적인 벤처는 시작 단계에서 뭘 해야하는지 알아낸 후, 벤처 단계에서 빠른 속도로 성장하고, 대기업 수준에 도달하면서 해당 시장의 한계에 근접하는 S자 곡선을 그리면서 성장함
- 여기서 성장을 가장 잘 측정할 수 있는 것은 매출이고, 그 다음은 활동유저(active user)임.

4. 나침판 (Compass)
- 성장속도는 벤처의 방향을 제시하는 나침판과 같은 역할을 수행함
- 일정한 성장속도를 결정하고 매주 거기에 도달하기 위해서 집중하면, 필요한 모든 행동들을 강화하고 필요하지 않은 모든 행동들은 제외하는 최적화 과정이 진행됨
- 다만 매주의 성장률에 집중하는 것은 그 이후의 미래에 대해서 생각을 하지 않는 것이 아니며, 다만 미래에 대해서 필요한 만큼만 생각을 하는 것임

5. 가치 (Value)
- 벤처는 폭발적인 성장을 기준으로 하기 때문에, 높은 가치를 창출해 낼 수 있음
- 따라서 벤처의 성공률은 매우 낮지만, 이를 감안해도 충분히 시도할 만한 높은 기대값을 보유하고 있음
- 그렇기 때문에 벤처를 창업하는 것은 비효율적인 유행이 아니라 경제적으로 효율적인 판단으로 이해할 수 있음

6. 거래 (Deals)
- 투자자가 벤처를 좋아하는 이유는 2가지가 있음
  1. 성공할 경우 매우 높은 수익을 거둘 수 있음
  2. 배당을 통해서 수익을 회수하는 것보다 인수나 상장을 통해서 수익을 회수하는 것이 관리에 용의함
- 대부분의 성공적인 벤처는 원한다면 투자를 받기로 선택할 수 있음. 이 선택은 자금을 통해서 성장속도를 높일지와 연관되어 있는 결정임
- 대부분의 성공적인 벤처는 큰 기업들의 인수제안도 받는데, 이유는 2가지가 있음
  1. 벤처의 빠른 성장은 가치를 창출하기 때문에 인수를 할 수 있음
  2. 벤처의 빠른 성장은 자신의 영역에 위협적이기 때문에 인수를 할 수 있음

7. 이해 (Understand)
- 창업가, 투자자와 인수자는 "창업->투자->인수/상장"의 자연스러운 선순환 생태계를 조성하게 됨
- 벤처와 이런 생태계를 이해하기 위해서는 성장을 이해해야 하는데, 이는 단순히 성공요인을 이해해야 되는 것 뿐만이 아니라 벤처는 성장 그 자체이기 때문임

Popular posts from this blog

We are NEXTRANS

Nextrans is the most active cross-border investor located in Seoul, Boston and Hanoi. Mission Statement of Nextrans "To make a better world by helping, educating and training a talented person to create social value on timeless principle, Trust, Sharing and Passion" Nextrans has supported more than 100 startups around the world since 2004 and started investment in Vietnam startups from 2015. We understand that starting startup is not easy way because it is the attempt to change the world by introducing very new thing that were not there before and that's why we are seeking for the passionate founders having unparalleled execution ability and fortitude. Nextrans is not just put capital but also continue to provide various resources that startups are in need. To see how valuable activities are and how the roles we claim are actually happening, you need to listen to the founders of our portfolio companies. 안녕하세요, 넥스트랜스/더네스트앤컴퍼니입니다. 음, 저희는 뭘 하는 회사일까요? 사실 저희도 자주 혼란스럽습니다. 내부적

Jobs

We only recruit a person who is able to be a ceo of next entity of our missionary journey. If there are 100 people in our company, they will be a ceo of every new entity spun off from the existing one. We has no preference of previous education, career or nationality but we are finding the person who are hungry and passionate of impact to our neighborhood's life and jumping into a big game. That's why we are experiencing hard enough to find the one fits us. My role is to make a ground where my people can fulfill their role and mission without any obstacles. Our preference 1) Proactive 2) Problem-solving 3) Passionate 4) Priority of innovation 5) People's life 

Team

Eddy (Sangmin) Hong, CEO   - 20 years' experiences in startup investment and has led Nextrans for 15 years  - Raised more than $400M for starups in Korea, Japan, Vietnam and US.  - The first advisory for the Japanese company to be listed on KOSDAQ  - Located in Seoul & Boston Office Chris (Seungho) Chae, Managing Director  - Pioneer of Vietnam startup market since 2015  - In-charge managing director of Vietnam  -Located in Seoul & Hanoi Office Stephen (Seunghwa) Jung, CFO  - More than 20 years experiences in managing company's internal affairs  - Located in Seoul Office James, Jung Yup, Hyun, Managing Partner  - Axiom Associates, Founder & CEO  - Bio & Healthcare Investment  - The University of Pennsylvania School of Dental Simon (Sungik) Kim, Director  - In-charge of Korean transactions  - Lead of ad